Федеральное казначейство

Федеральное казначейство объявляет конкурс на замещение вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы Российской Федерации 

Основные требования к кандидатам на должности специалиста 2 разряда, специалиста 1 разряда, старшего специалиста 3 разряда, старшего специалиста 2 разряда, старшего специалиста 1 разряда:

• образование не ниже среднего профессионального, соответствующего направлению деятельности.

Основные требования к кандидатам на должности специалиста-эксперта, ведущего специалиста-эксперта, главного специалиста-эксперта:

• высшее профессиональное образование.

Основные требования к кандидатам на должности ведущего специалиста 3 разряда, консультанта, ведущего консультанта, советника, заместителя начальника отдела, начальника отдела:

• не  менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;
• высшее профессиональное образование.

Основные требования к кандидатам на должности заместителя начальника управления, начальника управления:

• не  менее четырех лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее пяти лет стажа работы по специальности;
• высшее профессиональное образование.

Гражданин, для участия в конкурсе, представляет в Отдел кадров центрального аппарата Федерального казначейства следующие документы:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, № 22,   ст. 2192; 2007, № 43, ст. 5264), с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность, заверенные в установленном порядке;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или службой кадров по месту работы (службы);

д) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, учетной формы № 001-ГС/у в соответствии с Перечнем заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, утвержденным Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. № 984н (зарегистрирован в Минюсте России 2
• 1
• 2009, регистрационный номер 15878; Российская газета, 2010, 22 января);

е) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

ж) сведения о своих доходах, полученных от всех источников (включая доходы по прежнему месту работы или месту замещения выборной должности, пенсии, пособия, иные выплаты) за календарный год, предшествующий году подачи документов для замещения вакантной должности гражданской службы, а также сведения об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов для замещения должности государственной службы (на отчетную дату), сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных от всех источников (включая заработную плату, пенсии, пособия, иные выплаты) за календарный год, предшествующий году подачи гражданином документов для замещения вакантной должности гражданской службы, а также сведения об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи гражданином документов для замещения вакантной должности гражданской службы (на отчетную дату) (утв. Указом Президентом  Российской Федерации от 1
• 0
• 2009 № 559).

Гражданский служащий для участия в конкурсе в центральном аппарате Федерального казначейства подает заявление на имя руководителя Федерального казначейства.

Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Федеральном казначействе, представляет в Отдел кадров центрального аппарата заявление на имя руководителя Федерального казначейства и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную службой кадров государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

Прием документов осуществляется в течение 21 дня со дня опубликования объявления о конкурсе с понедельника по четверг  с 10:00 до 16:00, в пятницу с 10:00 до 14:00 по адресу: ул. Ильинка, д. 7,  г. Москва, 109097  комната  30
• Тел. для справок (495) 214-72-86, (495) 214-72-8
• Последний день приема документов 23 октября 2013 года.